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L’intelligence artificielle révèle les enjeux managériaux.
L’IA ne change pas l’organisation : elle en révèle les arbitrages invisibles. Derrière les scores et recommandations se cachent des choix anciens qui transforment le rôle des managers.
Erwan Hernot
1 août 20255 min de lecture
4 raisons pour faire de la politique en interne
Faire de la politique en interne, ce n'est pas sale ! Il existe une concurrence dans l'accès et l'obtention de ressources.
Erwan Hernot
25 févr. 20212 min de lecture
Avec les données, le Command & Control est dépassé
La production des données renforce la présence continue, renseignée du client dans l’entreprise et accélère ainsi la mutation du...
Erwan Hernot
29 août 20194 min de lecture
Transformation digitale et management : trop vite, trop tôt, trop peu
Les technologies sont au point. Les managers sensés en tirer de la valeur ajoutée, un peu moins...
Erwan Hernot
16 avr. 20194 min de lecture
“L’intelligence artificielle est d’une certaine façon de la main d’œuvre gratuite
L’intelligence artificielle (IA) est d’une certaine façon de la main d’œuvre gratuite dans le tertiaire. C’est une substitution aux salariés
Erwan Hernot
29 mars 20193 min de lecture
Co-développement et intelligence artificielle : les 2 font la paire
Le co-développement est un outil d'apprentissage pertinent avec l'arrivée de l'IA. Voici pourquoi.
Erwan Hernot
14 juin 20182 min de lecture
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